Sistema de gerenciamento de aprendizagem
Uma solução completa para suas diversas necessidades de aprendizado
Com os rápidos avanços tecnológicos, é essencial adquirir as habilidades necessárias para permanecer relevante. O sistema de gerenciamento de aprendizagem intuitivo e móvel do Zoho People oferece uma experiência de aprendizagem colaborativa e ajuda você a criar uma força de trabalho altamente qualificada e pronta para o futuro.
Inscrever-se para uma avaliação gratuitaSolicitar demonstração
Crie cursos flexíveis on-line
Crie cursos completos com módulos, sessões on-line ou em sala de aula e lotes. Inclua materiais eletrônicos adaptados às habilidades, departamentos, designações e locais de seus funcionários para criar uma experiência de aprendizado holística.
Implemente treinamento direcionado
Seja para conformidade padrão, desenvolvimento pessoal ou treinamento profissional, você pode criar planos de aprendizado orientados por propósito com resultados definidos para seus funcionários.
Faça avaliações qualitativas
Examine diferentes níveis de habilidade realizando avaliações em diversos formatos, incluindo tarefas e testes on-line ou off-line, e use notas para avaliar o desempenho do aluno e medir o progresso.
Obtenha percepções de treinamento
Acesse uma ampla variedade de relatórios para obter insights instantâneos sobre as tendências de aprendizagem de seus funcionários, classificações de instrutores, eficácia do curso, progresso do aluno e muito mais.
Mais razões para escolher o sistema de gerenciamento de aprendizagem do Zoho People
Promova a colaboração em tempo real
Possibilite o aprendizado virtual usando a integração com o Zoho Meeting, que conecta instrutores e alunos de todo o mundo por meio de sessões ao vivo.
Ofereça uma experiência de aprendizagem interativa
Crie um espaço colaborativo com fóruns em que vários alunos possam discutir, debater e analisar conceitos e compartilhar feedback.
Desempenho e treinamento integrados
Associe habilidades a cursos que são atualizados automaticamente após a conclusão do curso por meio da integração perfeita entre o sistema de desempenho e o LMS (Learning Management System, sistema de gestão de aprendizagem).
Aprenda em qualquer lugar com o LMS móvel
Incentive os alunos a acessar os cursos e a participar de sessões virtuais de qualquer lugar, sem interrupções.
"O Zoho People está no topo da nossa lista por causa da sua excelente capacidade de personalização. Podemos literalmente criar qualquer processo personalizado que precisarmos. Nunca encontrei nenhum outro produto como esse antes. A relação custo-benefício é excelente."
Carmen Botes Líder de implementação da Invictus Education
Perguntas frequentes
O que é um sistema de gestão de aprendizagem?
Um LMS ou sistema de gestão de aprendizagem é um aplicativo de software que permite criar, gerenciar e fornecer conteúdo on-line e off-line para públicos dentro e fora da sua organização.
Como funciona um LMS corporativo?
Um LMS corporativo permite planejar, desenvolver, fornecer e gerenciar o conteúdo de treinamento em toda a organização. O principal objetivo de um LMS corporativo é fornecer treinamento, suporte e recursos essenciais para atender às necessidades de aprendizado de seus funcionários. Ao oferecer aos funcionários oportunidades de aprendizado contínuo, você os capacita a adquirir as habilidades e os conhecimentos essenciais para que tenham um bom desempenho em suas respectivas funções e avancem em suas carreiras.
O que é aprendizagem mista?
A aprendizagem combinada é a união de treinamento on-line e ministrado por instrutor para proporcionar uma experiência de aprendizagem aprimorada. As sessões geralmente são realizadas em salas de aula virtuais para facilitar a interação em tempo real entre alunos e instrutores. Os alunos também têm acesso a uma série de recursos digitais, o que os incentiva a aprender em seu próprio ritmo e com maior flexibilidade.
Como o sistema de gestão de aprendizagem do Zoho People ajuda as organizações?
Com o sistema de gestão de aprendizagem do Zoho People, as organizações podem:
- Criar cursos completos com conteúdo diversificado, incluindo vídeos, guias de referência, apresentações, materiais eletrônicos e muito mais.
- Criar experiências de aprendizagem personalizadas com base nas funções, departamentos e locais dos usuários.
- Conectar instrutores e alunos de todo o mundo para criar uma experiência de aprendizado interativa.
- Realizar testes on-line e off-line, conduzir questionários e avaliações e realizar discussões.
- Incentivar os alunos a compartilharem feedback sobre o curso e o instrutor após o término do curso.
- Obter insights sobre os programas de treinamento com relatórios abrangentes.
O que é aprendizagem móvel?
A aprendizagem móvel, ou m-learning, como às vezes é chamada, permite que os usuários acessem o conteúdo de aprendizagem de seus dispositivos móveis em qualquer lugar e a qualquer momento.
Benefícios da aprendizagem móvel
- Aprenda em qualquer lugar
- Aumentar a flexibilidade e a acessibilidade
- Melhorar o envolvimento do aluno
- Obter um treinamento econômico